央广网北京5月4日消息（记者王思远）据经济之声《天下财经》报道，很多人眼中健身教练代表着青春和时尚，但在教练们心中，自己却是尴尬的群体：表面光鲜，背后辛苦；收费不低，但提起个人收入却抬不起头。随着今年“教练上门”O2O的悄然兴起，教练们可以通过APP找客户，摆脱传统门店限制，从此有了一双自由和自信的翅膀。

　　私人订制课程，学员教练均受益

　　在一家公司的休息大厅，袁先生和两位同事正接受瑜伽教练的指导。一小时前，他用一款“叫练”APP，预约了瑜伽教练。

　　袁先生：以前老加班很难准时上课。有时办了健身卡，结果一年下来没去几次；甚至店关门了卡都没用完。

　　为他们上课的瑜伽老师邱雨，曾是高端瑜伽馆的全职教练，7年经验、技艺纯熟。但这两年，她时常会为“自我价值”困惑。

　　邱雨：感觉存在的价值小。销售永远可以涨工资，老师是不可以的。多拿一点，领导就会觉得委屈销售了。

　　坐班课程不饱满，收入低。邱雨几年前曾想过，要做个不用开店、还有“粉丝”学员的自由教练该多好。她曾尝试qq群等方式“接私活”，但效果却不好。

　　今年初，邱雨偶然发现了教练O2O上门软件。在一定服务半径内，教练可以自由为个人或企业客户上门服务，办公室、客厅甚至户外草坪都可以场地，双方互评机制建立信用。这让邱雨下决心转型。

　　邱雨：大部分课在专业会所，互联网还不多。但课比以前多，以前是固定课，现在弹性更大。互联网给我排课，看我的“铁杆粉”多不多，多时可以上三四节。

　　传统教练行业借力O2O模式转型

　　邱雨正向职业自由和财务自由的方向努力。这股O2O正在影响着教练行业的每个角落。

　　28岁的丁兰是职业高尔夫教练。四年体育大学专业，让她对高尔夫从礼仪、理论到球技全面掌握。从业后，她发现项目“高大上”，却不代表教练的收入水平。

　　丁兰：13年前，没有底薪，全提业绩。大多数场地三七，我们四六，一万块，我们拿四千。刚开始我一月就四五千块。开始有点迷茫。

　　对专业的热爱，加上山东姑娘的直爽性格，丁兰很快度过适应期。对于健身行业中，教练与业务销售的微妙关系和矛盾，她的处理方式与众不同：把销售视为和客户一样的合作伙伴。因此她和销售搞好了关系，也得到了不少帮助。

　　今年三月，一名业务销售建议丁兰用手机APP在工作外，接些私活。随着第一单客户的成功，丁兰发现不用办卡，随时“订约”的方式更具自由和契约精神。

　　丁兰：体验课后，他续了三节课，说很好。以后要带动身边朋友，因为他打网球也有球友。

　　尽管对现状满意，但丁兰仍然开始规划未来的职业生涯：回头客不断增多；一些高尔夫球场因她带来高端客人到专业场地消费，在自营教练业务的前提下，默许了这位“外来私教”；一些有钱的“徒弟”甚至把自己开的高尔夫会所，闲暇时免费给她使用。

　　未来是否会成为全职自由教练？丁兰不置可否，但她说互联网让她不再担心“年纪大”的问题了。

　　丁兰：下一步年龄大了，要借助互联网，让自己的人脉关系更牢固一点。有这样的想法。